Welkom bij Advies bij Arbeid

Persoonlijk advies voor arbeidsvraagstukken

Waarom zou je genoegen nemen met standaard antwoorden, als je vragen allesbehalve standaard zijn?

Hoe kunnen we u helpen?

Hoe kunnen we u ondersteunen met specialistisch arbeidsdeskundig advies op het gebied van arbeid, gezondheid en duurzame inzetbaarheid, afgestemd op uw unieke situatie?

Arbeidsdeskundig onderzoek

Zit de terugkeer naar werk in een impasse of zijn de kansen op werk onzeker? Een Arbeidsdeskundig onderzoek biedt duidelijkheid en kan nieuwe mogelijkheden bieden!

Analyse functiebelasting

Het beknopt en doeltreffend vastleggen van werkbelasting, met behoud van inzicht in de relatie tussen mens en werkomgeving in al haar aspecten.

Expertise bij geschillen

Bij een conflict over arbeidsongeschiktheid kan een onafhankelijk arbeidsdeskundig expert-onderzoek helpen. Wij beoordelen eerdere onderzoeken en bieden, na grondige analyse en eigen beoordeling, advies over de voorgelegde situatie.

Inclusief verzuimbeleid

Inclusief verzuimbeleid focust op het duurzaam benutten van het potentieel van de medewerkers binnen een organisatie, rekening houdend met de economische grenzen.

Onze kracht

‘Ervaring’ is een complex samenspel van situaties, emoties en keuzes, uniek voor elk individu en elke organisatie. Dit begrip vereist inlevingsvermogen in zowel personen als entiteiten, waarbij hun unieke achtergronden en verwachtingen centraal staan.

De kern van onze “ervaring” heeft betrekking op een breed scala van bedrijven en organisaties.

Voorbeelden hiervan zijn onder meer de sector Onderwijs, met specifieke regels omtrent verzuim en re-integratie, internationale bedrijven met diversiteit aan medewerkers en afspraken in de internationale omgeving, bedrijven actief in de nieuwe markten van innovatie en technische ontwikkelingen en de groot MKB-ondernemer.

Hoe kunnen wij u ondersteunen?

Hoe kunnen we u ondersteunen met specialistisch arbeidsdeskundig advies op het gebied van arbeid, gezondheid en duurzame inzetbaarheid, afgestemd op uw unieke situatie?